Bergama İZSU işçileri; "Suda Hayat, Koronada Ölüm Var!"

İZSU işçileri; “Biz İZSU emekçileri olarak; işyerimizde çalışırken sadece kendi sağlığımız değil, halkın sağlığını da riske atarak kalabalık ofislerde çalışmak istemiyoruz"

GÜNDEM 28.09.2020, 14:03 28.09.2020, 19:19
Bergama İZSU işçileri; "Suda Hayat, Koronada Ölüm Var!"

İZSU emekçileri; COVİD-19 salgını nedeniyle, pandemi kurallarına uygun bir şekilde dönüşümlü çalışma düzenine geçilmesi ve bu düzenin tüm emekçiler için eşit şekilde uygulanması talebiyle basın açıklamasında bulundu.

İZSU Bergama Şube Müdürlüğü önünde yapılan basın açıklamasına Genel-İş İzmir 2 No’lu Şube temsilcileri de destek verdi. Basın açıklaması öncesi "Suda Hayat, Koronada Ölüm Var!" ve "Emekçilerin sağlığı, Kar Unsuru Olamaz!" dövizleri açıldı. AKP tarafından alınan önlemlerin salgının önüne geçilmesinde yetersiz kaldığının da vurgulandığı açıklamada; “İZSU emekçileri olarak hem kendimizin, hem de halkın sağlığının korunması için dönüşümlü çalışmaya geçilene kadar eylem ve etkinliklere devam edeceğiz” denildi.

ALINAN ÖNLEMLERLE SALGININ ÖNÜNE GEÇİLEMEYECEĞİ ORTADADIR

Genel-İş İzmir 2 No’lu Şubesine bağlı İşyeri Temsilcisi Şahin Çarpıkoğlu tarafından yapılan açıklamada; “Ülkemizde mart ayında görülmeye başlanan koronavirüs vakası hızla yayılarak toplum sağlığını tehdit eder boyutlara ulaşmıştır. AKP Hükümeti salgınla mücadeleyi vatandaşa havale etmiş, maske ve mesafe önerisi dışında herhangi bir önlem alınmamıştır. Ayrıca kendilerinin dahi inanmadığı hasta ve vefat sayılarıyla salgının boyutları gizlenmeye çalışılmış olup, bu tutum sürdürülmektedir. Salgınla mücadelenin bu önlemlerle önüne geçilemeyeceği ve her geçen gün ağırlaşacağı ortadır” denildi.

KORONAVİRÜS VAKALARI YÜKSELİŞE GEÇMİŞTİR

Basın açıklamasında ayrıca; “İZSU Genel Müdürlüğü’nde çalışan biz belediye emekçileri, pandemi sürecinde İzmir halkına hizmet için özveriyle, fedakârca çalışmış ve hatta birçok arkadaşımız mesai saatlerinin dışında bile belediyenin dayanışma kampanyasına gönüllü olarak katılmıştır. Normalleşme süreci denen ve önlemlerin gevşetilmesi anlamına gelen düzenlemelerle beraber koronavirüs vakası tekrar yükselişe geçmiştir. Büyükşehir belediyesi ve bağlı kuruluşlarda birçok birimde vakalar görülmüş ve herkes bu tehdidin kendisine daha da yaklaşmaya başladığını hissetmeye başlamıştır. Yakın zamanda Cumhurbaşkanlığı, kamu kurumlarda dönüşümlü uzaktan çalışma yapılmasına yönelik olan ancak sorumluluğu da üzerinden atmayı amaçlayan bir genelge çıkarmıştır. Bu genelge maalesef kurumumuzda uygulanmaya başlanmamış ve yaptığımız bütün görüşmelere rağmen adım atılmamıştır”

ÖNLEM ALINMASINI İSTİYORUZ

“Biz İZSU emekçileri olarak; işyerimizde çalışırken sadece kendi sağlığımız değil, halkın sağlığını da riske atarak kalabalık ofislerde çalışmak istemiyoruz. Her gün yüzlerce kişiyle temas halinde çalışıyoruz. Bu durum salgının daha da yayılmasına ve can kayıplarının sürekli artmasına yol açıyor. Biz İZSU emekçileri olarak çalışmak, hizmet üretmek istiyoruz. Ama bunu yaparken hem bizim hem de vatandaşın sağlığını koruyacak önlemlerin tam alındığı bir çalışma ortamının sağlanmasını istiyoruz. Biz arkadaşımızda virüs çıkması durumunda; bütün şubenin 14 gün boyunca karantinaya alınacağını unutmadan, çalışan arkadaşlarımızın güvenliğinin esas alınmasını istiyoruz”

DÖNÜŞÜMLÜ ÇALIŞMAYA GEÇİLENE KADAR EYLEMLERİMİZ DEVAM EDECEK

“Bu salgın sürecinin işçi ve memur personelin tamamı için doğru bir planlama yapılarak, hem emekçilerin ve halkın sağlığını koruyacak, hem de kamu hizmetlerinin verimli bir şekilde sürmesini sağlayacak şekilde yürütülmesini istiyoruz. Biliyoruz ki; İZSU Genel Müdürlüğü bunu sağlayabilecek deneyim ve olanağına sahiptir. Getirmiş olduğumuz öneriler bilim insanlarının yaptığı uyarıları gözetecek şekilde ortaya çıkarılmış önerilerdir. Bunları görmezden gelmek, belediye emekçilerinin sağlığını da halkın sağlığını da tehlikeye atmaktır. En baştaki önerimiz ve talebimiz; İZSU emekçilerinin dönüşümlü çalışma düzenine geçmesi ve bu düzenin tüm emekçiler için eşit şekilde uygulanmasıdır. İZSU emekçileri olarak hem kendimizin, hem de halkın sağlığının korunması için dönüşümlü çalışmaya geçilene kadar eylem ve etkinliklere devam edeceğiz” sözlerine yer verildi.

Kaynak: AJANS BAKIRÇAY
Yorumlar (0)
12
parçalı az bulutlu
banner17
Günün Karikatürü Tümü
Günün Anketi Tümü
Bergama İl Olmalı mı?
Bergama İl Olmalı mı?
Puan Durumu
Takımlar O P
1. Galatasaray 14 33
2. Fenerbahçe 14 32
3. Trabzonspor 14 31
4. Göztepe 14 26
5. Samsunspor 14 25
6. Beşiktaş 14 24
7. Gaziantep FK 14 22
8. Kocaelispor 14 18
9. Başakşehir FK 14 16
10. Alanyaspor 14 16
11. Konyaspor 14 15
12. Çaykur Rizespor 14 14
13. Antalyaspor 14 14
14. Kasımpaşa 14 13
15. Eyüpspor 14 12
16. Kayserispor 14 12
17. Gençlerbirliği 14 11
18. Fatih Karagümrük 14 8
Takımlar O P
1. Pendikspor 15 32
2. Bodrum FK 15 30
3. Amed SK 15 29
4. Esenler Erokspor 15 28
5. Erzurumspor FK 15 26
6. Çorum FK 15 25
7. Iğdır FK 15 25
8. Serik Belediyespor 15 25
9. Bandırmaspor 15 23
10. Van Spor FK 15 21
11. Boluspor 15 20
12. Sivasspor 15 20
13. Sakaryaspor 15 19
14. Keçiörengücü 15 18
15. İstanbulspor 15 15
16. Ümraniyespor 15 15
17. Sarıyer 15 14
18. Manisa FK 15 13
19. Hatayspor 15 5
20. Adana Demirspor 15 2
Takımlar O P
1. Arsenal 14 33
2. Manchester City 14 28
3. Aston Villa 14 27
4. Chelsea 14 24
5. Crystal Palace 14 23
6. Sunderland 14 23
7. Brighton & Hove Albion 14 22
8. Manchester United 14 22
9. Liverpool 14 22
10. Everton 14 21
11. Tottenham 14 19
12. Newcastle United 14 19
13. Brentford 14 19
14. Bournemouth 14 19
15. Fulham 14 17
16. Nottingham Forest 14 15
17. Leeds United 14 14
18. West Ham United 14 12
19. Burnley 14 10
20. Wolverhampton 14 2
Takımlar O P
1. Barcelona 15 37
2. Real Madrid 15 36
3. Villarreal 14 32
4. Atletico Madrid 15 31
5. Real Betis 14 24
6. Espanyol 14 24
7. Getafe 14 20
8. Athletic Bilbao 15 20
9. Rayo Vallecano 14 17
10. Real Sociedad 14 16
11. Elche 14 16
12. Celta Vigo 14 16
13. Sevilla 14 16
14. Deportivo Alaves 14 15
15. Valencia 14 14
16. Mallorca 14 13
17. Osasuna 14 12
18. Girona 14 12
19. Levante 14 9
20. Real Oviedo 14 9

Gelişmelerden Haberdar Olun

@